Führung fängt im Herzen an


 

Sie wollen die Führungs- und Beziehungskultur

in Ihrem Unternehmen verbessern?

 

Sie spüren, dass es so nicht weitergehen kann und soll.

Bei dem nebenstehenden Bild kann kein kreativer und motivierter Gedanke mehr entstehen, der irgendetwas Ver- nünftiges zu Stande bringt. Stress- und Angstgefühle lähmen die Kreativität, die Motivation und damit auch die Produktivität. 

 

 

Ich lade Sie ein, ermutige und inspiriere Sie, einen Wandel bei sich und in Ihrem Unternehmen einzuleiten.

 

Zum Wachstum eines Unternehmens gehört an erster Stelle die Potenzial-entfaltung der Führungskräfte und Mitarbeiter. Es geht um gegenseitige Wertschätzung und Respekt füreinander, so dass gemeinsames Wachstum im persönlichen und gemeinsamen Rahmen gelingen kann.

Es ist ein Grundbedürfnis des Menschen dazu zu gehören und gebraucht zu werden.

 

 

Die Rate der vom Burn-Out geplagten und bereits in der Depression gelandeten Menschen nimmt drastisch zu. Sicher ist an der Situation nicht nur der Arbeitsplatz schuld, sondern auch der Umgang mit sich selbst und seinem Privatleben. Aus diesem Grund plädiere ich für ein `Ganzheitliches Persönlichkeits-Coaching´, welches alle Lebensbereiche im Einzelgespräch mit einbezieht.

 

So kann es leichter gelingen, das Tor für eine neue Führungs- und Beziehungskultur zu öffnen und damit den Grundstein für neue Rahmenbedingungen zu legen.  Die besten Früchte wachsen auf einem freudvollen Boden, der mit einer Haltung von Liebe, Vertrauen, Ehrlichkeit, Respekt und Freiheit genährt wird.

 

Laden auch Sie zu einem Wandel ein, ermutigen und inspirieren Sie sich und andere für ein erfülltes und gewinnbringendes Miteinander.

 

Ich helfe Ihnen mit Herz, Humor und Hirn dabei. Für weitere Informationen rufen Sie mich gerne an oder schreiben mir eine E-Mail.